מחולל טריידים ב-NBA (מחשבון עסקאות ב-NBA)

בנו טרייד בין 2 עד 3 קבוצות על ידי בחירת שחקנים ובחירות דראפט לכל צד, ובדקו מיד אם העסקה חוקית לפי כללי ה-CBA. עברו בין לשונית ההשפעה על הסגל ללשונית ציון ה-AI, וכשהעסקה לא חוקית המערכת מציעה חלופות תקינות שמשלימות את השכר בעצמה.

לוגו קבוצת לוס אנג'לס קליפרס (LAC)
שולחת (יוצא): $5.3Mמקבלת (נכנס): $0
ל-BOS

בחירות דראפט זמינות לסחר:

תואם לכללי ה-CBA לגבי התאמת שכר.
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)
שולחת (יוצא): $0מקבלת (נכנס): $5.3M

בחירות דראפט זמינות לסחר:

קבוצה מעל אפרון 1 - שכר נכנס מקסימלי הוא 110% ($100K), ניסית $5.3M.
קבוצה מעל אפרון 1 מוגבלת יותר: אין לה גישה לחריגת-שכר (MLE) המלאה, לא יכולה לשמור "זיכוי טרייד" (TPE) שנוצר משנה שעברה, ובחירת דראפט אחת שלה עלולה להיות מוקפאת אם המצב יימשך.
2 חלופות חוקיות לעסקה- מדורגות לפי השיפור הכולל שהן מייצרות
עסקאות דומות- אותה עסקה, עם שחקן חלופי בעל פרופיל דומה
קריס דאן ← גריידי דיקלא חוקי

במקום קריס דאן (PG, $5.3M), LAC שולחת את גריידי דיק (SG, $4.5M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו +0.1ניצחונות -1פער שכר $800K
קריס דאן ← בראדלי ביללא חוקי

במקום קריס דאן (PG, $5.3M), LAC שולחת את בראדלי ביל (SG, $6.6M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו +0.1ניצחונות -2פער שכר $1.3M
קריס דאן ← קיטון וייגלרלא חוקי

במקום קריס דאן (PG, $5.3M), LAC שולחת את קיטון וייגלר (PG, $7.8M) - פרופיל דומה בעמדה ובתפוקה.

דירוג נטו -0.1ניצחונות 0פער שכר $2.5M

השוואת שכר מלאה

קבוצהשכר יוצאשכר נכנספערמותר עדמצבת שכר לפנימצבת שכר אחרימס יוקרה / מרחב
LACלוס אנג'לס קליפרס$5.3M$0-$5.3M$10.8M$154.2M$148.9Mמתחת לקו המס
BOSבוסטון סלטיקסאפרון 1$0$5.3M+$5.3M$100K$204.2M$209.5M$9M מעל קו המס

מצבת השכר מחושבת מסכום החוזים השנתיים של הסגל במאגר - הערכה, לא דוח שכר רשמי של הליגה.

בוסטון סלטיקס מקבלת קריס דאן

לוגו קבוצת לוס אנג'לס קליפרס (LAC)לוס אנג'לס קליפרס
-20 ניצ'
שכר נטו: $5.3M
חוקי
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)בוסטון סלטיקס
+11 ניצ'
שכר נטו: +$5.3M
לא חוקי

טופס טרייד מפורט

בוסטון סלטיקס מקבלת קריס דאן

לוגו קבוצת לוס אנג'לס קליפרס (LAC)
לוס אנג'לס קליפרס
מוותרת בהווה
שולחת:
קריס דאן
מקבלת:
אף שחקן/בחירה
ניצחונות חזויים
44 ← 24
דירוג נטו
1.2 ← -6.6
שכר נטו
$5.3M
גרף השוואת רוסטר לפני ואחרי העסקה
  • ירידה התקפי של 6 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • ירידה הגנתי של 1.8 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • גיל ממוצע יורד ב-0.3 שנים
  • גודל הסגל משתנה ב--1 שחקנים
העסקה תקינה מבחינת התאמת שכר ב-CBA.
לוגו קבוצת בוסטון סלטיקס (BOS)
בוסטון סלטיקס
מרוויחה מהעסקה
שולחת:
אף שחקן/בחירה
מקבלת:
קריס דאן
ניצחונות חזויים
62 ← 73
דירוג נטו
8.1 ← 16
שכר נטו
+$5.3M
גרף השוואת רוסטר לפני ואחרי העסקה
  • שיפור התקפי של 6.1 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • שיפור הגנתי של 1.8 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • גיל ממוצע עולה ב-0.3 שנים
  • גודל הסגל משתנה ב-+1 שחקנים
קבוצה מעל אפרון 1 - שכר נכנס מקסימלי הוא 110% ($100K), ניסית $5.3M.

מסקנה: בוסטון סלטיקס מרוויחה הכי הרבה בטווח המיידי (+11 ניצחונות חזויים), בעוד לוס אנג'לס קליפרס משלמת את המחיר בהווה (-20).

השוואת רוסטר לפני ואחרי הטרייד · סימולטור דטרמיניסטי

התפלגות עמדות בסגל
לפני
אחרי
רכז 3→2שוטינג גארד 3→3סמול פורוורד 5→5פאוור פורוורד 2→2סנטר 2→2
מגמת דירוגים (הערכה דטרמיניסטית)
דירוג התקפה
117.3 111.3 (-6)
דירוג הגנה
116.1 117.9 (+1.8)
דירוג נטו
1.2 -6.6 (-7.8)
ניצחונות צפויים
44 24 (-20)
עומק סגל
14.6 14 (-0.6)
גיל ממוצע
-29.8 -30.1 (-0.3)
  • • ירידה התקפי של 6 נק'/100 - פער ייצור ויעילות בין הנכנסים ליוצאים
  • • ירידה הגנתי של 1.8 נק'/100 - ריבאונד, גניבות וחסימות
  • • גיל ממוצע יורד ב-0.3 שנים
  • • גודל הסגל משתנה ב--1 שחקנים
שינוי בסגל · שכר $154.2M → $148.9M
יוצאים (1)
קריס דאןרכז · 7.3 נק' · $5.3M
נכנסים (0)
-
בדיקת חוקיות מורחבת · לוס אנג'לס קליפרסעוברת
התאמת שכר לפי CBA: יוצא $5.3M · נכנס $0 · מותר עד $10.8M.
צבירת חוזים (Aggregation): חוזה יוצא בודד - אין סוגיית צבירה.
גודל סגל: 14 שחקנים אחרי העסקה - העסקה אינה חורגת ממגבלת הסגל (14-15).
סעיף איסור טרייד: אף שחקן יוצא אינו מחזיק בסעיף איסור טרייד.
זיכוי טרייד (TPE): LAC תיצור זיכוי טרייד של עד $5.3M לשימוש בשנה הקרובה.
השלכת מס יוקרה: הקבוצה מתחת לקו המס - אין חבות מס ישירה מהעסקה.

הסימולציה מבוססת על ממוצעי העונה במאגר וקבועים קבועים מראש - אין בה אקראיות, וכל הרצה חוזרת תיתן בדיוק את אותה תוצאה. הערכה בלבד, לא תחזית רשמית.

לא בטוחים איך מגבלות השכר עובדות? איך פועל Salary Cap ו-מהו מס המותרות מסבירים את הכללים שמאחורי ההיתכנות של כל טרייד.

מקורות ומועדי נתונים בעמוד זה
  • מאגר ידני: חוזים, מאמנים, בחירות דראפט וניתוח איכותי מתוחזקים ידנית באתר.
    מקורות: Spotrac, HoopsHype, אתרי הקבוצות ודיווחי מקורבים
    מועד עדכון: בכל עדכון תוכן של האתר (בדרך כלל שבועי, ומיד אחרי טרייד/חתימה גדולה)
  • חישוב של המערכת: תחזיות (MVP, פלייאוף), דירוגי Tier, ציוני ערך-לשכר ותובנות אוטומטיות מחושבים על ידי מודלים של האתר - ולא נלקחים ממקור חיצוני.
    מקור: מודלים פנימיים של NBA Insights
    מועד עדכון: מחושב מחדש בכל טעינת עמוד, לפי הנתונים העדכניים שמוצגים
  • חוזים/מגבלות CBA מתוחזקים ידנית; דירוג הטרייד וההצעות החלופיות מחושבים על ידי מודל פנימי של האתר.
הירשמו לליגת פנטזי של NBA Insights ותראו איך הטריידים שלכם באמת מביאים לכם אליפות←

איך המחולל בודק עסקה

המחולל בודק עסקה מול כללי ה-CBA, כמו התאמת שכר, תקרה ואפרונים, ומסמן אם היא חוקית. אפשר לעבור בין לשונית ההשפעה על הסגל ללשונית ציון ה-AI.

הכללים מוסברים במאמרים המקצועיים בקטגוריית שכר וחוק.

מאמרי שכר וחוקשוק הטריידים